Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên thu tiền trái phép hàng tỷ đồng?

(Ngày đăng:01-01-1970 - Lượt xem: 614)

Một số bạn đọc phản ánh đến báo NB&CL, Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên (địa chỉ: 284 đường Lương Ngọc Quyến- TP Thái Nguyên) ngoài việc thu học phí còn “vẽ” ra khoản thu gọi là “kinh phí đào tạo” với mức thu 900 nghìn đồng/sinh viên/tháng. Khoản thu trái phép này nhà trường đã thu nhiều năm nay, mỗi năm số thu lên tới nhiều tỷ đồng...

Từ nhiều năm nay lãnh đạo Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên

vẫn thực hiện thu “kinh phí đào tạo”. Ảnh minh họa

Sau khi tiếp nhận thông tin, nhóm PV đã liên hệ với ông Nguyễn Văn Sơn- Hiệu trưởng Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên để đặt lịch làm việc. Ông Sơn yêu cầu PV phải có công văn của cơ quan nêu rõ nội dung làm việc thì mới đồng ý tiếp PV.   Đúng hẹn, chiều ngày 20/11, nhóm PV đã có mặt tại trường nhưng không gặp được ông Sơn, thay vào đó chỉ có bà Nguyễn Thị Hằng Nga- trưởng phòng Tài chính Kế hoạch. Không rõ ông Sơn phân công bà Nga thế nào mà khi gặp PV, bà Nga còn hỏi PV ở đâu, đến trường có việc gì. Sau khi PV xuất trình giấy tờ, nghe trình bày nội dung làm việc đồng thời PV hỏi phía nhà trường có cử ai làm việc với nhóm PV nữa không thì bà Nga mới lật đật đi tìm gặp để xin ý kiến ông Sơn.   Lúc sau, bà Nga trở lại nói rằng Ban giám hiệu chỉ cử một mình bà làm việc với PV, tuy nhiên, trước khi làm việc bà Nga nằng nặc yêu cầu PV phải có “minh chứng” về những ý kiến phản ánh!? Sau đó, PV đã giải thích rằng, nội dung làm việc đã được liên hệ trước qua điện thoại, thêm nữa trong công văn của cơ quan báo NB&CL đã ghi rõ, vậy đề nghị bà cho biết cần thêm “minh chứng” gì nữa thì bà Nga ấp úng, không nói rõ. Trao qua, đổi lại, mất rất nhiều thời gian nhưng PV vẫn không thể hiểu ý bà Nga muốn gì. Cuối cùng, bà Nga huỵch toẹt rằng, nếu PV không có “minh chứng” thì không thể làm việc được! PV đề nghị, nếu nhà trường không làm việc vì PV thiếu “minh chứng” thì xin hãy lập biên bản để kết thúc. Khi đó, bà Nga lại một lần nữa điện thoại cho ai đó và đi tìm gặp xin ý kiến lãnh đạo. Cuối cùng, bà Nga cũng trở lại, nói là đồng ý làm việc với PV và không yêu cầu phải có “minh chứng” gì nữa.   Như vậy, dù đã chuẩn bị chu đáo về các nội dung nhưng phải mất hơn 1 giờ đồng hồ kể từ lúc gặp bà Nga, PV mới được nhà trường “hân hạnh” làm việc. Xin nhấn mạnh rằng, sự việc trên đây xảy ra đúng vào Ngày Nhà giáo Việt Nam.   Cùng làm việc với nhóm PV lúc này có thêm ông Nguyễn Quang Mạnh- Trưởng phòng Thanh tra Khảo thí và Kiểm định chất lượng. Tại buổi làm việc, bà Nga thừa nhận, hiện nay, Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên ngoài thu học phí thì còn thu “kinh phí đào tạo”, mức thu 900 nghìn đồng/người/tháng, đúng như dư luận phản ánh. Theo bà Nga, Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên thu “kinh phí đào tạo” liên tục từ năm 1996 đến hết năm học 2013- 2014, mức thu là 6 triệu đồng/năm. Bà Nga thừa nhận, việc thu học phí hoàn toàn phải theo Nghị định 49/2010/NĐ-CP ngày 14/5/2010 của Chính phủ nhưng lại giải thích, cơ sở cho phép nhà trường thu “kinh phí đào tạo” là Thông tư 38 năm 1996. Tuy nhiên, bà Nga không đưa ra được Thông tư 38 cũng như bất kỳ văn bản nào chứng minh cho sự “hợp pháp” của khoản thu này. Khi PV hỏi về số thu hàng năm được bao nhiêu, số học sinh, sinh viên phải nộp “kinh phí đào tạo” là bao nhiêu em thì bà Nga nói là “không biết” vì không phải mảng việc chuyên môn của mình...   Trao đổi với PV xung quanh vấn đề này, luật sư Nguyễn Xuân Toán (Đoàn luật sư Hà Nội) cho rằng: Theo các quy định của pháp luật, học sinh, sinh viên tại các trường đại học công lập chỉ phải đóng duy nhất một khoản phí đó là học phí theo Nghị định 49, ngoài ra không còn khoản “phí” nào khác. Trong tất cả các văn bản quy phạm pháp luật về học phí, không tồn tại khái niệm “kinh phí đào tạo” vì vậy nếu có trường nào đặt ra khoản thu này đều là trái quy định.   Riêng đối với trường hợp Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên, việc thu “kinh phí đào tạo” theo Thông tư 38 suốt từ năm 1996 đến năm 2014 với mức 6 triệu đồng/năm là điều vô lý bởi khái niệm “kinh phí đào tạo” mới được các nhà trường tự đặt ra vào thời gian gần đây, hơn nữa vào năm 1996 mức thu 6 triệu đồng/năm là khoản thu quá lớn (năm 1997 lương tối thiểu mới được nâng từ 120 nghìn đồng lên 144 nghìn đồng/tháng, 6 triệu đồng tương đương 41,6 tháng lương)... Một điểm vô lý nữa là trong Nghị định 49 đã quy định rõ: “Các quy định trước đây về miễn, giảm học phí và cơ chế thu, sử dụng học phí đối với cơ sở giáo dục thuộc hệ thống giáo dục quốc dân trái với quy định tại Nghị định này đều bãi bỏ”. Như vậy, nếu có áp dụng Thông tư 38 là đúng đi chăng nữa thì Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên cũng đã làm sai chính sách suốt từ giữa năm 2010 đến nay.   Câu chuyện trên ở Trường Đại học Y Dược Thái Nguyên chẳng khác nào “con voi chui qua lỗ kim” nhưng sự vô lý đó vẫn tồn tại trong nhiều năm qua. Đề nghị Bộ Giáo dục- Đào tạo; các cơ quan ban ngành ở tỉnh Thái Nguyên kiểm tra, làm rõ, xử lý nghiêm minh những sai phạm, trả lại quyền lợi và sự công bằng cho những học sinh, sinh viên theo học tại đây.

T.Toàn- V. Cường

Theo congluan.vn